- Full text
- Tijdschrift
- Nummer 27
- Artikel
- Ondernemingsraad en comité voor preventie en bescherming - Beschermde werknemer - Ontslag - Economische en technische reden - Sluiting van een afdeling van de onderneming - Begrip afdeling - Begrip sluiting
Volume 77 : 27
Verbetering, uitlegging en aanvulling van uitspraken: alles kan beter
Accessoriteit in het vermogensrecht
1. Grondwet - Gelijkheid en niet-discriminatie - Verjaring - Sociale zekerheid - Bijzondere bijdrage sociale zekerheid - Aanvangspunt - 2. Verjaring - Sociale zekerheid - Bijzondere bijdrage sociale zekerheid - Aanvangspunt
Verbintenis - Overdracht van schuldvordering - Accessoria - Uitdrukkelijk ontbindend beding
Ondernemingsraad en comité voor preventie en bescherming - Beschermde werknemer - Ontslag - Ontslagvergoeding - Cumulatie met de vergoeding van een cao «sociaal plan»
Ondernemingsraad en comité voor preventie en bescherming - Beschermde werknemer - Ontslag - Economische en technische reden - Sluiting van een afdeling van de onderneming - Begrip afdeling - Begrip sluiting
Jeugdbescherming - Rechtspleging - Beroep tegen administratieve beslissing op grond van Voetbalwet ten aanzien van minderjarigen - Aan minderjarige opgelegd administratief stadionverbod - Geen substitutiebevoegdheid van jeugdrechtbank - Rechtsmiddel - Voorziening tot cassatie
Arbeidsovereenkomst - a) Essentiële bestanddelen - Gezag - Begrip - Beperkte autonomie ingevolge beroepsreglementering - b) Nietigheid - Tegenwerpelijkheid - Reglementering van de arbeidsverhoudingen - Geneeskunde - Paramedisch beroep - Technoloog medisch laboratorium
Arbeidsovereenkomst - Essentiële bestanddelen - Gezag - Beoordelingscriteria - Arbeidsrelatiewet - Taak van de rechter
Ondernemingsraad en comité voor preventie en bescherming - Verkiezingen - Organisatie - Verdeling mandaten onder personeelscategorieën - Uitzendkrachten
Bestuurshandeling - Bestuurlijk beroep - Vernietiging van beslissing in laatste aanleg - Geen herleving van beslissing in eerste aanleg
1. Paritair comité - Haven van Antwerpen - Administratieve commissie - Orgaan van de Staat - Bevoegdheden door of krachtens de wet - Optreden buiten de bevoegdheid - 2. Onrechtmatige overheidsdaad - a) Fout - Beslissingen genomen door administratieve commissie buiten haar wettelijke bevoegdheid - Vertrouwensleer - b) Persoonlijke aansprakelijkheid van ambtenaar - Onwettige bevoegdheidsoverschrijding
Arbeidsovereenkomst bedienden - Concurrentiebeding - Geschrift - Verwijzing - Loongrens - Geldigheidsvoorwaarde - Dwingend recht ten voordele van de werknemer - Uitwerking - Beëindiging arbeidsovereenkomst - Overmacht - Definitieve gevolgen - Medische reden
Verjaring - a) Korte verjaring - Eenjarige verjaringstermijn van art. 2272, tweede lid BW - Niet-toepasselijkheid - Schriftelijk bewijs - Bestellings- en leveringsbonnetjes, facturen en rekeninguittreksel - b) Schorsing - Gronden - Limitatieve opsomming - Uitstellen van een schriftelijke vordering
Marktpraktijken - a) Verboden handelspraktijken - Oneerlijke handelspraktijken jegens andere personen dan consumenten - Met de eerlijke marktpraktijken strijdige daad - Misleidende reclame - b) Afgedwongen aankoop - Reclameronselaar - Strekking - Uitgevers van telefoongidsen en soortgelijke lijsten
Rechtsbijstand - Bureau voor Rechtsbijstand - Beoordeling - Kennelijk kansloze procedure
Verbetering, uitlegging en aanvulling van uitspraken: alles kan beter
Accessoriteit in het vermogensrecht
1. Grondwet - Gelijkheid en niet-discriminatie - Verjaring - Sociale zekerheid - Bijzondere bijdrage sociale zekerheid - Aanvangspunt - 2. Verjaring - Sociale zekerheid - Bijzondere bijdrage sociale zekerheid - Aanvangspunt
Verbintenis - Overdracht van schuldvordering - Accessoria - Uitdrukkelijk ontbindend beding
Ondernemingsraad en comité voor preventie en bescherming - Beschermde werknemer - Ontslag - Ontslagvergoeding - Cumulatie met de vergoeding van een cao «sociaal plan»
Ondernemingsraad en comité voor preventie en bescherming - Beschermde werknemer - Ontslag - Economische en technische reden - Sluiting van een afdeling van de onderneming - Begrip afdeling - Begrip sluiting
Jeugdbescherming - Rechtspleging - Beroep tegen administratieve beslissing op grond van Voetbalwet ten aanzien van minderjarigen - Aan minderjarige opgelegd administratief stadionverbod - Geen substitutiebevoegdheid van jeugdrechtbank - Rechtsmiddel - Voorziening tot cassatie
Arbeidsovereenkomst - a) Essentiële bestanddelen - Gezag - Begrip - Beperkte autonomie ingevolge beroepsreglementering - b) Nietigheid - Tegenwerpelijkheid - Reglementering van de arbeidsverhoudingen - Geneeskunde - Paramedisch beroep - Technoloog medisch laboratorium
Arbeidsovereenkomst - Essentiële bestanddelen - Gezag - Beoordelingscriteria - Arbeidsrelatiewet - Taak van de rechter
Ondernemingsraad en comité voor preventie en bescherming - Verkiezingen - Organisatie - Verdeling mandaten onder personeelscategorieën - Uitzendkrachten
Bestuurshandeling - Bestuurlijk beroep - Vernietiging van beslissing in laatste aanleg - Geen herleving van beslissing in eerste aanleg
1. Paritair comité - Haven van Antwerpen - Administratieve commissie - Orgaan van de Staat - Bevoegdheden door of krachtens de wet - Optreden buiten de bevoegdheid - 2. Onrechtmatige overheidsdaad - a) Fout - Beslissingen genomen door administratieve commissie buiten haar wettelijke bevoegdheid - Vertrouwensleer - b) Persoonlijke aansprakelijkheid van ambtenaar - Onwettige bevoegdheidsoverschrijding
Arbeidsovereenkomst bedienden - Concurrentiebeding - Geschrift - Verwijzing - Loongrens - Geldigheidsvoorwaarde - Dwingend recht ten voordele van de werknemer - Uitwerking - Beëindiging arbeidsovereenkomst - Overmacht - Definitieve gevolgen - Medische reden
Verjaring - a) Korte verjaring - Eenjarige verjaringstermijn van art. 2272, tweede lid BW - Niet-toepasselijkheid - Schriftelijk bewijs - Bestellings- en leveringsbonnetjes, facturen en rekeninguittreksel - b) Schorsing - Gronden - Limitatieve opsomming - Uitstellen van een schriftelijke vordering
Marktpraktijken - a) Verboden handelspraktijken - Oneerlijke handelspraktijken jegens andere personen dan consumenten - Met de eerlijke marktpraktijken strijdige daad - Misleidende reclame - b) Afgedwongen aankoop - Reclameronselaar - Strekking - Uitgevers van telefoongidsen en soortgelijke lijsten
Rechtsbijstand - Bureau voor Rechtsbijstand - Beoordeling - Kennelijk kansloze procedure
Jaar
2013
Volume
77
Nummer
27
Pagina
1056
Taal
Nederlands
Rechtscollege
Hof van Cassatie - Cour de Cassation, 03/12/2012
Referentie
“Ondernemingsraad en comité voor preventie en bescherming - Beschermde werknemer - Ontslag - Economische en technische reden - Sluiting van een afdeling van de onderneming - Begrip afdeling - Begrip sluiting”, RWE 2013-14, nr. 27, 1056
Samenvatting
Voor de toepassing van de Wet Ontslagregeling Personeelsafgevaardigden wordt onder een afdeling van een onderneming verstaan een onderdeel van de onderneming dat een zekere samenhang vertoont en zich onderscheidt van de rest van de onderneming door een eigen technische autonomie, een onderscheiden en duurzame activiteit en eigen personeel. Voor de toepassing van deze wet wordt de sluiting van een afdeling van de onderneming gedefinieerd als de definitieve stopzetting van de hoofdactiviteit van die afdeling. Wanneer de technische dienst van een hotel niet meer bestaat, de in die dienst tewerkgestelde werknemers ontslagen werden, de onderhouds- en herstellingsprestaties die nodig zijn voor de exploitatie van het hotel niet aan één aannemer zijn toevertrouwd, maar aan een reeks gespecialiseerde aannemers, en de activiteit uitgeoefend door de afdeling heeft opgehouden te bestaan, kan de feitenrechter beslissen dat die omstandigheden een sluiting van de afdeling van de onderneming vormen.
Geachte bezoeker
Deze pagina is gereserveerd voor de Jurisquare leden.
Bent u reeds lid van Jurisquare, gelieve u aan te melden via de knop 'Inloggen' hieronder. Bent u nog geen lid, klik dan op de knop 'Abonneren'. Vanaf € 422,57 (BTW excl.) per jaar bent u reeds lid van Jurisquare en heeft u toegang tot de grootste digitale bibliotheek van België!