- Full text
- Tijdschrift
- Nummer 14
- Artikel
- Arbh. Antwerpen — Wet Bescherming Preventieadviseurs – Bescherming tegen ontslag – Sanctie – Vordering tot herstel in de functie – Welzijnswet – Bescherming tegen pesterijen op het werk – Temporele werking
Volume 2005 : 14
Redactioneel
Cass. — Nietigheid – Gevolgen – Aanvang verjaring
Noot - Over de gevolgen van het verder zetten van de arbeidsprestaties na een nietige opzegging van de arbeidsovereenkomst
Arbh. Gent — Beschermde werknemer – Vordering tot gerechtelijke ontbinding – Ontvankelijkheid
Noot - Gerechtelijke ontbinding en beschermde werknemers
Arbh. Gent — Niet betalen van loon – Misdrijf – Schadevergoeding – Burgerlijke vordering – Artikel 5 tweede lid Sw. – Niet betalen van ontslagvergoeding – Schadevergoeding – Artikelen 1382-1383 B.W. – Aansprakelijkheid van bestuurders – Niet afgeven van sociale documenten – Misdrijf – Herstel in natura
Noot - Vorderingen van een werknemer tegen bestuurders van zijn werkgever-rechtspersoon: mogelijkheden en grenzen
Arbh. Gent — Warranten – Ontbindende voorwaarde – Artikel 6 Arbeidsovereenkomstenwet
Arbrb. Kortrijk — Opzeggingsvergoeding – Voordeel verworven krachtens arbeidsovereenkomst – Aandelenopties
Noot - De toekenning van aandelenopties en de berekening van de opzeggingsvergoeding
Arbh. Antwerpen — Wet Bescherming Preventieadviseurs – Bescherming tegen ontslag – Sanctie – Vordering tot herstel in de functie – Welzijnswet – Bescherming tegen pesterijen op het werk – Temporele werking
Noot - Quis adiuvabit ipsos adiutores? Een preventieadviseur gepest
Arbrb. Kortrijk — Welzijnswet – Bescherming tegen pesterijen op het werk – Bescherming tegen ontslag – Aanvang – Gelijkheidsbeginsel
C. trav. Bruxelles — Willekeurig ontslag – Proeftijd
Noot - Het ontslag tijdens de proeftijd versus de toets van het willekeurig ontslag
WETGEVING SOCIAAL RECHT
Wetgeving
Bewegingen
Redactioneel
Cass. — Nietigheid – Gevolgen – Aanvang verjaring
Noot - Over de gevolgen van het verder zetten van de arbeidsprestaties na een nietige opzegging van de arbeidsovereenkomst
Arbh. Gent — Beschermde werknemer – Vordering tot gerechtelijke ontbinding – Ontvankelijkheid
Noot - Gerechtelijke ontbinding en beschermde werknemers
Arbh. Gent — Niet betalen van loon – Misdrijf – Schadevergoeding – Burgerlijke vordering – Artikel 5 tweede lid Sw. – Niet betalen van ontslagvergoeding – Schadevergoeding – Artikelen 1382-1383 B.W. – Aansprakelijkheid van bestuurders – Niet afgeven van sociale documenten – Misdrijf – Herstel in natura
Noot - Vorderingen van een werknemer tegen bestuurders van zijn werkgever-rechtspersoon: mogelijkheden en grenzen
Arbh. Gent — Warranten – Ontbindende voorwaarde – Artikel 6 Arbeidsovereenkomstenwet
Arbrb. Kortrijk — Opzeggingsvergoeding – Voordeel verworven krachtens arbeidsovereenkomst – Aandelenopties
Noot - De toekenning van aandelenopties en de berekening van de opzeggingsvergoeding
Arbh. Antwerpen — Wet Bescherming Preventieadviseurs – Bescherming tegen ontslag – Sanctie – Vordering tot herstel in de functie – Welzijnswet – Bescherming tegen pesterijen op het werk – Temporele werking
Noot - Quis adiuvabit ipsos adiutores? Een preventieadviseur gepest
Arbrb. Kortrijk — Welzijnswet – Bescherming tegen pesterijen op het werk – Bescherming tegen ontslag – Aanvang – Gelijkheidsbeginsel
C. trav. Bruxelles — Willekeurig ontslag – Proeftijd
Noot - Het ontslag tijdens de proeftijd versus de toets van het willekeurig ontslag
WETGEVING SOCIAAL RECHT
Wetgeving
Bewegingen
Jaar
2005
Volume
2005
Nummer
14
Pagina
1320
Taal
Nederlands
Rechtscollege
Antwerpen, Arbeidshof - Cour du Travail, 22/06/2004
Referentie
J. HERMAN, “Arbh. Antwerpen — Wet Bescherming Preventieadviseurs – Bescherming tegen ontslag – Sanctie – Vordering tot herstel in de functie – Welzijnswet – Bescherming tegen pesterijen op het werk – Temporele werking”, RABG 2005, nr. 14, 1320-1332
Samenvatting
1. Indien de werkgever de preventieadviseur onrechtmatig ontslaat of verwijdert uit zijn functie of de procedure in de Wet Bescherming Preventieadviseurs, om welke reden ook, niet volgt, voorziet de wet slechts in één enkele sanctie, namelijk de betaling van een vergoeding.
De wet voorziet niet in een maatregel tot herstel in de functie waaruit de preventieadviseur werd verwijderd. Dergelijke vordering is niet voor toewijzing vatbaar en bijgevolg ongegrond.
2. De rechter die kort na de inwerkingtreding van de wettelijke bepalingen inzake bescherming tegen pesterijen op het werk, wordt gevat door een vordering tot staking van pesterijen, zal ook acht moeten slaan op de uitingen van pestgedrag die zich voordeden voor de datum van inwerkingtreding en die eigenlijk behoren tot een complex geheel van samenhangende feiten en handelingen die alle de uiting zijn van eenzelfde onrechtmatig gedrag dat na de inwerkingtreding van de wet is blijven voortduren.
Geachte bezoeker
Deze pagina is gereserveerd voor de Jurisquare leden.
Bent u reeds lid van Jurisquare, gelieve u aan te melden via de knop 'Inloggen' hieronder. Bent u nog geen lid, klik dan op de knop 'Abonneren'. Vanaf € 422,57 (BTW excl.) per jaar bent u reeds lid van Jurisquare en heeft u toegang tot de grootste digitale bibliotheek van België!